Publicación del Borrador del II Plan de Igualdad Municipal de Salinas

➡️ En las últimas décadas se han producido avances notables en favor de la igualdad efectiva entre hombres y mujeres así como un importante y profundo cambio social en las relaciones de género en todos los ámbitos, sobre todo a partir de la aprobación de la Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de 22 de marzo de 2007 que supuso un refuerzo normativo a las actuaciones de las diversas administraciones públicas como agentes directamente implicados, y a su vez, como necesarios garantes del principio de igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres. A pesar de los logros alcanzados, las mujeres siguen sin tener las mismas cuotas de poder en los ámbitos institucionales, políticos, empresariales o asociativos, el mercado laboral sigue descompensado y el ascensor social, en términos de competencias, responsabilidades y salario, sube a una velocidad muy limitada en el caso de las mujeres. La violencia machista, lejos de reducirse, se ha cronificado y las conductas y comportamientos sexistas siguen vigentes en nuestra sociedad.

➡️ Los responsables políticos y las técnicas y técnicos de las diversas áreas de gestión del Ayuntamiento de Salinas, especialmente por parte de la Concejalía de Servicios Sociales e Igualdad como principal institución pública del municipio y del conjunto de entidades y agentes involucrados en la transformación social del municipio son conscientes de la situación descrita y en los últimos años han tratado de abordar el fenómeno de la desigualdad de género desde diferentes enfoques y sensibilidades, siendo esta la principal razón que justifica la decisión de la institución por seguir el camino iniciado y poner en marcha el II Plan Municipal de Igualdad.

➡️ En el archivo adjunto se puede consultar el borrador del plan con toda la información.